分油機故障分析及解決_分油機故障分析及解決方法視頻

　　QSMC八職職缺通告

　　因公司各部門工作需要分油機故障分析及解決，現(xiàn)面向社會招聘以下崗位，歡迎公司同仁推薦符合下列任職資格之親朋好友前來應聘分油機故障分析及解決：

　　電子助理工程師/工程師/二級專員

本科、CET4(含)以上，電子、通訊相關理工科專業(yè)；

主要負責分析與改善產(chǎn)線生產(chǎn)問題，為產(chǎn)品生產(chǎn)線設計更有效的制程，提高生產(chǎn)品質、效率，降低生產(chǎn)成本；協(xié)助新款產(chǎn)品導入，溝通合作解決材料問題；對客訴的不良機器分析及提供有效措施，具有電子電路,電子儀表，RF技術相關工廠之生產(chǎn)經(jīng)驗尤佳。

　　軟體測試助理工程師/工程師/二級專員

本科、CET4(含)以上，計算機、自動化相關專業(yè)；C/C++,，Python，SQL， BCB程序語言開發(fā)之經(jīng)驗；

主要負責產(chǎn)線相關測試程序開發(fā)，shop floor系統(tǒng)整合，新產(chǎn)品測試方式軟件開發(fā)，提升生產(chǎn)效率,改善生產(chǎn)問題。

　　機構助理工程師/工程師/二級專員

本科、CET4(含)以上，數(shù)控技術與現(xiàn)代模具設計、機械設計及其自動化、機電一體化等相關專業(yè),熟悉機械；認真負責，穩(wěn)定性及配合度高，具思考分析邏輯并擁有團隊合作，溝通協(xié)調能力，若具有電子廠相關工作經(jīng)驗者尤佳；

負責新產(chǎn)品的導入，產(chǎn)線制程的設計，治具設計及導入，產(chǎn)線異常的分析及追蹤，產(chǎn)品品質的提升，量產(chǎn)的持續(xù)改善。

　　專案管理助理工程師/工程師/二級專員

本科、CET6 ，管理類/理工類，工作認真并有責任心，有獨立思考并擁有團隊合作，溝通協(xié)調能力，能用英語溝通者尤佳；

統(tǒng)籌項目試產(chǎn)階段各項準備工作；掌握整個產(chǎn)品試產(chǎn)時間節(jié)點；追蹤項目導入過程中出現(xiàn)問題；主導變更管理；對客戶的溝通聯(lián)絡窗口。

　　SMT ICT工程師/助理工程師

本科、CET4(含)以上，電子信息、通訊、計算機、測控技術相關專業(yè)；懂電子元件和電子電路；能適應加班制度；具有ICT測試工作經(jīng)驗1~2年以上或優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。

負責測試程式編寫；設備、程式故障排除,；測試報告編寫；產(chǎn)品良率提升；設備、程式維護；fixture maintain。

　　SMT電子工程師/助理工程師

本科、CET4(含)以上，電子信息、通訊、計算機相關專業(yè),；熟悉電子電路，會使用測量儀器；能適應加班制度；有維修或PE工作經(jīng)驗1~2年以上。

負責測試不良產(chǎn)品分析；找到不良發(fā)生原因并及時反饋對應窗口處理；提交測試報告給品質部。

　　SMT機構工程師/助理工程師

本科、CET4(含)以上，思維邏輯強；抗壓力強，能適應加班制度；有集體榮譽感；溝通能力強；對SMT制程有一定經(jīng)驗者優(yōu)先。

主要負責SMT制造的生產(chǎn)制程；熟悉生產(chǎn)流程，并對流程進行優(yōu)化；能夠及時響應及解決生產(chǎn)線發(fā)生的狀況；及時跟客人溝通生產(chǎn)狀況；積極主動與其他部門的溝通。

　　SMT設備工程師/助理工程師

本科、CET4(含)以上，機電一體化、自動化相關專業(yè)；有一年以上pana/NXT機型的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

負責SMT產(chǎn)線制造設備的維護及管理，設備故障排除，設備程式編寫，設備產(chǎn)率提升，產(chǎn)品良率提升等，依據(jù)機種生產(chǎn)制程，可自主開發(fā)研究產(chǎn)線自動化設備，入職后有為期三周的帶薪培訓（優(yōu)秀應屆生亦可）。

　　SMT檢測設備工程師/助理工程師

本科、CET4(含)以上，機電一體化、自動化相關專業(yè)；有一年以上SAKI/Cyber機型的工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

負責SMT產(chǎn)線檢測設備的維護及管理，設備故障排除，檢測程式編寫，產(chǎn)品良率提升等，依據(jù)機種生產(chǎn)制程，可自主開發(fā)研究產(chǎn)線自動化設備，入職后有為期三周的帶薪培訓（優(yōu)秀應屆生亦可）。

　　SF工程師/助理工程師

本科、CET4(含)以上，電子信息、通訊、計算機相關專業(yè)；懂電腦軟/硬件維護；抗壓力強，能適應加班制度；具有MES系統(tǒng)工作經(jīng)驗或軟件編程人員優(yōu)先；熟練掌握C，C++，VB ，Java其中一種即可。

　　SMT生產(chǎn)組長

大專及以上學歷，理工科相關專業(yè)；具有產(chǎn)線管理三年以上工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

了解SMT生產(chǎn)效率提升；人員管理(工作分配人員指導)；組內(nèi)會議推行；部門內(nèi)部溝通協(xié)調；產(chǎn)線人員績效考核；改善專案推行。

　　采購管理師

本科（含）以上學歷，CET4（含）以上，工商管理、經(jīng)濟學、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、機械、電子相關專業(yè)；吃苦耐勞，抗壓力強，熟練運用 office 等辦公軟件；

負責供應商產(chǎn)能規(guī)劃，執(zhí)行采購計劃，保證生產(chǎn)所需物料的正常供應；

與供應商溝通，核算材料成本和處理原物料品質異常。

　　產(chǎn)銷管理師

本科（含）以上學歷，CET4（含）以上，工業(yè)工程、工商管理、物流管理等相關專業(yè)；

根據(jù)客人給的生產(chǎn)計劃（MPS）來對客人所需要的產(chǎn)品適量、適時安排投入生產(chǎn)；

根據(jù)生管做的排程適時、適量的提供生產(chǎn)所需要的材料，以便如期的投入生產(chǎn)。

　　業(yè)務管理師

本科（含）以上學歷，CET4，國際貿(mào)易，電子商務，英語以及其它物流經(jīng)貿(mào)相關專業(yè)。負責查閱客人郵件以及系統(tǒng)訂單，確認訂單狀況，跟蹤critical缺料，協(xié)調采購追蹤交期，與產(chǎn)銷，物控，采購確認材料狀況，合理安排生產(chǎn)，匯總月度出貨計劃或目標，同產(chǎn)銷協(xié)調達成出貨目標等。

　　關務管理師

本科(含)以上學歷，CET4，國際經(jīng)濟與貿(mào)易、物流或機電等相關專業(yè)，熟練使用辦公自動化軟件（Office）；有較強的溝通、協(xié)調及應變能力，有較強團隊合作意識；具有進出口及備案歸類相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　PE工程師

本科（含）以上學歷，CET4，電子、機電、計算機等理工科相關專業(yè)；負責從試產(chǎn)到量產(chǎn)品質改善，制定測試SOP,培訓測試OP，處理顧客反饋的品質issue，提供改善對策，處理產(chǎn)線異常，新材料驗證，治具設計，設備維護保養(yǎng)等。

　　網(wǎng)絡管理/助理工程師(QMS)

本科(含)以上學歷，電子或計算機等相關科系，CET4(含)以上；熟悉微軟操作系統(tǒng)的安裝和調試；熟悉網(wǎng)絡交換機的配置和調試；熟悉SQL數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的安裝和調試；熱愛網(wǎng)管相關工作可以上晚班者優(yōu)先。

　　Shopfloor系統(tǒng)軟件開發(fā)工程師（QMS）

本科(含)以上學歷，計算機、信息相關專業(yè)；了解C#、VB等高級開發(fā)語言；了解SQL Server數(shù)據(jù)庫；

負責生產(chǎn)線SF系統(tǒng)的開發(fā)設計及維護工作；負責SF系統(tǒng)之外的其他公司內(nèi)部系統(tǒng)。

　　軟體測試工程師1 配合出差美國(一次兩周, 一年多次)

本科、CET4(含)以上，計算機、自動化相關專業(yè)；有軟件測試工作經(jīng)驗(佳)、熟悉筆電測試流程或自動化經(jīng)驗(佳)、英文對話流利，熟悉Mac OSX、跨部門的內(nèi)部溝通/ 協(xié)調能力、具備耐心, 細心, 抗壓性強、面對問題能立即反饋及反應，并跟催處理；

主要負責協(xié)助客戶軟件驗證與問題分析；匯整各個測試站別軟件問題；開會時匯報問題解決方案與進度；協(xié)助客戶執(zhí)行測試與DOE數(shù)據(jù)收集；每日匯整測試結果給客戶。

　　硬體測試工程師 配合出差美國(一次兩周, 一年多次)

本科、CET4(含)以上，電子、自動化相關科系；英文聽、說、寫中等；具備耐心、細心、抗壓性強；面對問題能立即反饋及反應，自行初步分析并跟催處理；

負責協(xié)助治具軟/硬件驗證；協(xié)助治具軟/硬件架設與問題分析；協(xié)助試產(chǎn)階段問題分析與解決方案；協(xié)助客戶執(zhí)行測試和DOE數(shù)據(jù)收集；每日匯整測試結果給客戶。

　　硬體研發(fā)工程師 配合出差美國(一次兩周, 一年多次)

本科、CET4(含)以上，電子相關科系；英文聽、說、寫中等；具備耐心, 細心, 主動積極的工作態(tài)度；面對問題能立即反饋及反應，自行初步分析并跟催處理；

核對線路圖與產(chǎn)品檢查與修正；信號量測與異常分析；協(xié)助試產(chǎn)階段問題分析與解決方案；協(xié)助客戶執(zhí)行測試和DOE數(shù)據(jù)收集；每日匯整測試結果給客戶。

　　射頻工程師

本科、CET4(含)以上，電子、通信工程相關科系；英文聽、說、寫中等；具備耐心、細心、主動積極的工作態(tài)度；面對問題能立即反饋及反應，自行初步分析并跟催處理；試產(chǎn)階段WiPAS Setup and daily report； 產(chǎn)測軟件驗證/根據(jù)測試優(yōu)化治具/相關來料追蹤Failure / overall analysis with customer；與產(chǎn)線TE/PE合作減少OP process issue；DOE規(guī)劃與執(zhí)行；實驗室管理以及測試。

　　備注：

請仔細閱讀以上崗位和任職要求，每人只可投遞一個崗位，勿投遞學歷及專業(yè)不符合條件之簡歷。

請將電子檔簡歷提供至Antin.Zhou@quantacn.com郵件主題注明應聘崗位與所學專業(yè)及內(nèi)薦人，例：內(nèi)部推薦(內(nèi)薦人工號)+電子工程師+電子信息工程。

投遞簡歷后，若簡歷符合部門需求，部門會盡快安排面試，面試地點為部門所在廠區(qū)大廳會議室。

　　內(nèi)薦獎金發(fā)放規(guī)則

　　一、被推薦人自2017/4/13(含)入職QSMC，八職內(nèi)部推薦獎金如下：

被推薦人入職天數(shù)＜30天，給予推薦人和被推薦人獎金0元；

30≤被推薦人入職天數(shù)＜60天，給予推薦人和被推薦人獎金各200元；

被推薦人入職天數(shù)≥60天，再給予推薦人和被推薦人獎金各200元；

推薦人和被推薦最高可各獲得400元，總計800元。

　　二、被推薦人自2017/4/12(含)前入職，無獎金。

　　三、每月25日計算內(nèi)薦獎金，須推薦人和被推薦人同時在職！

　　歡迎各位同仁互相轉告